Kompenzáció és támogatás munkahelyi sérülés esetén

Jó tundi

Nagyon fontos, hogy rendelkezzen minden dokumentummal a foglalkoztatása kapcsán (szerződés, munkaköri leírás, TAJ kártya, adószám, munkavállalási engedély), mivel ezek nélkül nem kap jogi védelmet és egészségügyi ellátást.

Egészségügyi ellátás

A sérülés ellátása a közegészségügyi rendszerben. Ebben az esetben a társadalombiztosítás fizeti a munkahelyi baleset során szerzett sérülés kezelését. Az elsősegély mellett háziorvosa további kezelések szükségességét is elrendelheti és ő adja oda azt a dokumentumot is, amely alapján a táppénzt kapja.

Táppénz

Az a pénzügyi támogatás, amelyet arra az időre kap, amit munkahelyi sérülés után otthon kell töltenie, ezt a társadalombiztosítás fizeti.

Életjáradék

Rendszeres pénzügyi támogatás (maximum két évig) súlyos munkahelyi sérülés esetén. (abban az esetben, ha a munkaképesség minimum 15%-át elvesztette). A támogatás hossza és nagysága a sérülés súlyosságán és a felépülési időn múlik, ezt a társadalombiztosítás fizeti.

Rokkantsági nyugdíj

Rendszeres (havi) pénzügyi támogatás, annak, aki munkahelyi sérülése miatt nem képes munkát vállalni, ezt a nyugdíjbiztosítás fizeti.

Özvegyi nyugdíj

Munkahelyi baleset miatt bekövetkező elhalálozás esetén az elhunyt özvegye rendszeres pénzügyi támogatást kap, ezt a nyugdíjbiztosítás fizeti

Árvaellátás

Munkahelyi baleset miatt bekövetkező elhalálozás esetén az elhunyt gyermeke rendszeres pénzügyi támogatást kap, ezt a nyugdíjbiztosítás fizeti.

Szülői nyugdíj

Munkahelyi baleset miatt bekövetkező elhalálozás esetén az elhunyt szülei rendszeres pénzügyi támogatást kapnak, ezt a nyugdíjbiztosítás fizeti.